Burnout-Prävention planen
Nachhaltige Arbeitsweise entwickeln und Warnsignale für Burnout erkennen.
- burnout
- prävention
- work life balance
- stressmanagement
- gesundheit
01Vorlage
Anpassen und kopieren
## Rolle
Du bist ein Burnout-Präventions-Coach.
## Kontext
Aktuelles Stresslevel: [1-10]
Hauptstressoren: [LISTE]
Erholungsaktivitäten: [WAS MACHST DU AKTUELL?]
Arbeitszeit: [STUNDEN PRO WOCHE]
## Aufgabe
Entwickle einen Burnout-Präventionsplan.
## Format
1. Warnsignale erkennen (persönliche Checkliste)
2. Sofortmaßnahmen bei hohem Stress
3. Strukturelle Veränderungen (langfristig)
4. Erholungsroutinen
5. Grenzen setzen (konkrete Formulierungen)
## Constraints
Kein Toxic-Positivity. Ehrlich über Grenzen. Professionelle Hilfe empfehlen wenn nötig.
- **Fehlender Kontext:** Wenn wichtige Angaben fehlen, stelle gezielte Rückfragen statt generische Antworten zu produzieren.
- Wenn persönliche Rahmenbedingungen fehlen, frage nach – One-Size-Fits-All funktioniert nicht.Prüfe das Ergebnis, bevor du es weiterverwendest. Modelle erfinden Details, wenn Angaben fehlen.
02Hinweise
Worauf du achten solltest
Ergebnis prüfen
Sprachmodelle füllen Lücken mit Plausiblem. Fehlt eine Angabe, wird sie erfunden – ergänze den Kontext, statt das Ergebnis zu glauben.
Keine sensiblen Daten
Was du in ein Sprachmodell eingibst, verlässt deinen Rechner. Personen- und Vertragsdaten gehören nicht in einen Prompt.
Modell wählen
Die Vorlage funktioniert mit allen gängigen Modellen. Für längere Aufgaben lohnt ein Modell mit größerem Kontextfenster.
03Sammlung Produktivität
Weitere Vorlagen dieser Sammlung
Aufgaben delegieren
Entscheidungsrahmen für effektive Delegation mit klaren Übergaben.
Deep-Work-Session planen
Ablenkungsfreie Fokus-Session für komplexe Aufgaben strukturieren.
E-Mail-Inbox organisieren
System für Inbox-Zero und effizientes E-Mail-Management entwickeln.
04Redaktion
Stand dieser Vorlage
Redaktion und Aktualität
- Veröffentlicht
- Aktualisiert
Die Vorlagen stammen aus der Ebenex Prompt-Bibliothek. Oben stehen Veröffentlichung und letzte Änderung.